Xuất khẩu lao động Úc cần những điều kiện gì sẽ được trả lời và giải đáp ngày trong bài viết này với những thông tin hữu ích nhằm giúp người lao động có thể tham khảo và đẩy nhanh quá trình xuất khẩu lao động của mình. Thị trường Úc là một thị trường cực kỳ phát triển với mức lương cao và nhiều chính sách đãi ngộ tốt. Tuy nhiên ở mỗi thị trường sẽ có những điều kiện và yêu cầu khác nhau cho người xuất khẩu lao động. Vì thế mà bản thân người lao động phải tìm hiểu thật kỹ nhằm chuẩn bị và đáp ứng những yêu đưa ra.
Xuất khẩu lao động Úc cần những điều kiện gì sẽ được trả lời và giải đáp ngày trong bài viết này với những thông tin hữu ích nhằm giúp người lao động có thể tham khảo và đẩy nhanh quá trình xuất khẩu lao động của mình. Thị trường Úc là một thị trường cực kỳ phát triển với mức lương cao và nhiều chính sách đãi ngộ tốt. Tuy nhiên ở mỗi thị trường sẽ có những điều kiện và yêu cầu khác nhau cho người xuất khẩu lao động. Vì thế mà bản thân người lao động phải tìm hiểu thật kỹ nhằm chuẩn bị và đáp ứng những yêu đưa ra.
Xất khẩu lao động Úc cần những điều kiện gì? Úc là quốc gia sử dụng ngôn ngữ hoàn toàn bằng tiếng anh vì thế yêu cầu về trình độ tiếng Anh của người lao động phải cần được đảm bảo. Người dân muốn xuất khẩu lao động sang Úc cần phải có trình độ tiếng Anh là IELTS từ 4.5 trở lên hoặc PTE từ 31 điểm trở lên. Những người xuất khẩu lao động với tay nghề thấp và trình độ chuyên môn ít có thể chỉ còn bằng IELTS 1 đối với những người làm chuyên về kỹ thuật và còn trình độ chuyên môn nhiều thì còn phải có bằng IELTS 2.
Để trả lời cho câu hỏi xuất khẩu lao động Úc cần những điều kiện gì thì còn có điều kiện về sức khỏe. Khi người lao động muốn xuất khẩu lao động sang Úc bạn đảm bảo các yêu cầu về không mắc các bệnh truyền nhiễm. Đối với lao động phổ thông có trình độ chuyên môn thấp thì yêu cầu về sức khỏe cần được đảm bảo tốt. Người lao động cần phải khám sức khỏe trước khi xuất khẩu lao động sang Úc và giữ giấy khám sức khỏe để nộp cho công ty tuyển dụng nhằm đảm bảo chứng minh sức khỏe của bản thân.
Úc là một quốc gia có nền kinh tế cực kỳ phát triển vì thế mà họ sẵn sàng chi trả cho người lao động mức lương cao thu nhập hậu hĩnh với những đãi ngộ cực kỳ tốt. Tuy nhiên tương ứng với sự đãi ngộ đó là những điều kiện khá khắt khe đòi hỏi người lao động biết xuất khẩu lao động Úc cần những điều kiện gì.
Đầu tiên người lao động phải có bằng cấp và trình độ tiếng Anh nhất định, người lao động nước ngoài phải có tối thiểu là bằng tốt nghiệp trung học phổ thông. Nếu muốn có cơ hội làm việc ở những vị trí cao hơn thì người lao động cần phải có bằng trung cấp, cao đẳng hoặc bằng tốt nghiệp đại học thì cơ hội làm việc sẽ rộng mở hơn.
Đối với điều kiện về chuyên môn thì sẽ được xét duyệt theo từng vị trí công việc khác nhau mà người lao động ứng tuyển. Hiện nay ở Úc cũng có một số cơ quan kiểm tra trình độ chuyên môn của người lao động nước ngoài khác nhau nếu bạn đáp ứng đủ các tiêu chí mà cơ quan này đề ra thì bạn sẽ được cấp chứng chỉ phê duyệt hành nghề còn nếu không thì bạn sẽ hạn chế cơ hội việc làm.
Để xuất khẩu lao động Đức, người lao động phải thực hiện đầy đủ các bước theo quy trình sau: Học và tham gia kỳ thi tiếng Đức trước khi đi xuất khẩu lao động Đức, nộp hồ sơ đăng ký, ký hợp đồng và tham gia các khóa học để đảm bảo tay nghề khi đến lao động Đức.
Nếu đã sở hữu trong tay chứng chỉ tiếng Đức trình độ B2 trở lên thì các bạn có thể bỏ qua bước này. Còn không, người lao động phải đăng ký các khóa học và tham gia kỳ thi tiếng Đức để đạt được chứng chỉ theo yêu cầu.
Chi phí để đi xuất khẩu lao động sang xứ liên bang sẽ phụ thuộc vào nhiều yếu tố khác nhau. Tuy nhiên, trung bình một đơn hàng đi Đức làm việc có chi phí trong khoảng 10.000 EURO (tương đương khoảng 260 triệu VNĐ).
Bên cạnh đó, một số chi phí dự kiến phát sinh được cộng thêm vào:
Đó là những khoản chi phí mà ứng viên tham gia cần bỏ ra nếu muốn đi XKLD Đức. Đối với một số trường hợp không đủ điều kiện thì có thể vay vốn ngân hàng với lãi suất thấp để tham gia.
Đơn vị đã có nhiều năm kinh nghiệm trong việc giải đáp, tư vấn, hỗ trợ người lao động khi xuất khẩu sang Úc và các quốc gia phát triển khác. Yêu cầu ở quốc gia này khá khắt khe vì thế người lao động cần đến các trung tâm hỗ trợ và giới thiệu việc làm để được tư vấn và hướng dẫn. Từ đó đảm bảo thủ tục giấy tờ được chấp nhận và đáp ứng đúng những yêu cầu và điều kiện mà bên phía chính phủ Úc đưa ra. Việc này sẽ giúp người lao động giảm thời gian tiết kiệm chi phí và quá trình xuất khẩu lao động được dễ dàng hơn.
Đội ngũ nhân viên của Trung tâm giới thiệu việc làm tỉnh Vĩnh Phúc Đã tư vấn cho nhiều người lao động và giúp họ có thể tìm được việc làm tại Úc và một số quốc gia phát triển khác. Nhân viên sẽ giải đáp những thắc mắc của bạn như xuất khẩu lao động Úc cần những điều kiện gì hoặc những câu hỏi liên quan. Vì thế khách hàng hoàn toàn có thể yên tâm khi đến với trung tâm giới thiệu việc làm tỉnh Vĩnh Phúc để làm hồ sơ tư vấn đăng ký, nhân viên sẽ hỗ trợ để quá trình làm hồ sơ của bạn nhanh chóng hơn.
Xuất khẩu lao động Úc cần những điều kiện gì đã được chia sẻ và giải đáp cho những ai có nhu cầu tìm hiểu. Tham khảo thêm thông tin chi tiết tại: Vieclamvinhphuc.gov.vn.
Tham khảo thêm: Xuất khẩu lao động Hàn Quốc không cần bằng cấp
Bạn vui lòng nhập đầy đủ thông tin để nhận ngay mức phí thấp chưa từng có.
Đầu tiên người lao động phải ở độ tuổi yêu cầu là từ 18 tuổi đến 50 tuổi. Ngoài ra bạn cũng phải có tính cách kiên trì chịu khó chăm chỉ thật thà để có thể đáp ứng yêu cầu của công ty ở Úc. Người xuất khẩu lao động còn phải đảm bảo có mức tài chính ổn định để có thể chuẩn bị tiền làm hồ sơ giấy tờ trước khi xuất khẩu lao động sang Úc.
Với mức lương cao thuộc dạng nhất nhất trong TOP những nước xuất khẩu lao động hiện nay, chắc chắn Đức cũng sẽ có những điều kiện nhất định buộc người lao động phải đáp ứng.
Nhìn chung thì đây là những yêu cầu mà người lao động khi xuất khẩu sang Đức cần phải đáp ứng được. Nếu bạn đạt đủ các yêu cầu trên thì cơ hội trúng tuyển sẽ cao hơn so với những người khác.
Số tiền lương nhận được là bao nhiêu, điều này sẽ tùy thuộc vào ngành nghề bạn lựa chọn. Với mỗi nghề thì mức lương cũng sẽ dao động khác nhau. Theo một thông tin chính thức được tiết lộ từ Bộ Lao Động và thương binh Xã Hội, mức lương mà mỗi ngành nghề hiện nay sẽ nhận được như sau:
Con số được đưa ra ở trên chưa tính thêm tiền thưởng, lương làm thêm ngoài giờ và những phần phụ cấp được đưa ra rất cao khác.
Tính bình quân, quy đổi sang tiền Việt thì số tiền lương một tháng nhận được là từ 50 cho đến 60 triệu đồng. Đây có thể xem là một con số khá cao so với những ngành nghề tương đương ở trong nước.
Khi đã trừ bớt chi phí ăn ở, sinh hoạt hằng ngày của người lao động thì vẫn sẽ tiết kiệm được 1 khoản tiền lớn mang về Việt Nam hàng tháng.